Sie möchten regelmäßig über Themen rund um das Employee Assistance Program (EAP), Mitarbeitergesundheit und psychische Gesundheit in der Arbeitswelt informiert werden?
Wir schreiben zu allen Themen rund um die mentale Leistungsfähigkeit Ihrer Beschäftigten, beispielweise Resilienz, Erschöpfung, Stress, Schlaf, aber auch Pflege- und Suchtthematiken.
Die vorliegenden Daten der DAK Ersatzkassen konstatieren für 2022 erneut einen Rekord bei den Fehlzeiten der versicherten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Eine starke Zunahme der Ausfalltage ist auf psychische Erkrankungen zurückzuführen.
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Trotz vieler Erkenntnisse über Fairness, Gleichbehandlung, aufsehenerregenden Antidiskriminierungskampagnen, medialer Berichterstattung von Opfern und juristischen Prozessen, bleibt Mobbing am Arbeitsplatz ein Problem. Übergriffe und Belästigungen am Arbeitsplatz sind weltweit verbreitet.
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Glühwein auf dem Weihnachtsmarkt, mit Sekt oder Champagner das neue Jahr begossen, zur knusprigen Weihnachtsgans ein Glas Burgunder oder sich nach der Arbeit zum Feierabendbier verabreden - nach dem oft hochprozentigen Dezember ist jetzt im Januar eine gute Gelegenheit, über unseren Alkoholkonsum nachzudenken.
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Achtsamkeitstechniken gehören zu den wirksamen therapeutischen Hilfen bei der Behandlung von Angstzuständen, Depressionen, mangelndem Selbstwertgefühl und stressbedingten psychosomatischen Erkrankungen. Es überrascht also nicht, dass Achtsamkeit mittlerweile zu einem beliebten Forschungsgegenstand avanciert.
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Inflation, Krieg, Klimawandel: Die Krisen gehen nicht spurlos an uns vorbei. Auch die jüngere Generation ist davon nicht ausgenommen und leidet unter den scheinbar pausenlosen Krisen. Die Trendstudie „Jugend in Deutschland“ beschäftigt sich mit genau diesen Themen in der deutschsprachigen Bevölkerung im Alter von 14 bis 29 Jahren.
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