Ansprechen - oder lieber nicht?
Psychische Belastungen oder Erkrankungen gehören immer noch zu den Tabuthemen am Arbeitsplatz. Als direkter Kollege merkt man oft zuerst, wenn sich ein Teammitglied ungewöhnlich verhält. Wie gehe ich mit einem belasteten Kollegen um? Spreche ich denjenigen an, oder lieber nicht?
Weiterlesen