Sie möchten regelmäßig über Themen rund um das Employee Assistance Program (EAP), Mitarbeitergesundheit und psychische Gesundheit in der Arbeitswelt informiert werden?
Wir schreiben zu allen Themen rund um die mentale Leistungsfähigkeit Ihrer Beschäftigten, beispielweise Resilienz, Erschöpfung, Stress, Schlaf, aber auch Pflege- und Suchtthematiken.
Was löst die Pandemie in den Menschen derzeit aus? Welche Tipps gibt es für einen guten Umgang damit? Im Interview geht es um Fragen zu Psychohygiene, Arbeit im Homeoffice, Umgang mit Homeschooling und Verhalten in Extremsituationen.
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Was ist Burnout, wie grenzt er sich von Depression ab und gibt es Organisationstypen, die Burnout bei Beschäftigten vermehrt auslösen können? Wir sprechen mit Dr. Hansjörg Becker hierüber, sowie über die Rolle einer als sinnhaft empfundenen Arbeit und Möglichkeiten der Prävention.
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Einen offenen Umgang mit psychischen Belastungen in der Gesellschaft fördern - das möchte die Offensive Psychische Gesundheit. Hierzu gibt es mehrere Livestreams ab dem 15. März 2021. Die Teilnahme ist kostenlos.
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Oftmals merken Betroffene als letzte, dass sie aus dem Gleichgewicht gekommen sind. Sie sind so im Modus des Funktionierens, dass die bewusste Wahrnehmung der Veränderung fehlt. Andere hingegen nehmen Verhaltensänderungen viel schneller wahr.
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Führungsverhalten hat direkten Einfluss auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter, aber auch organisationale Faktoren spielen eine wichtige Rolle. Dr. Antonia Kaluza, wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Universität Frankfurt, erläutert für uns die Ergebnisse einer Studie zum Thema Führung und Wohlbefinden im digitalen Kontext.
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